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Projektmanager:in für Softwareprojekte
Im Bereich Entwicklung
Du verhilfst unserem schnell wachsenden Team durch ein klares Projektmanagement und den Einsatz passender Kennzahlen zu einer vorhersehbaren Planung und nachvollziehbarer Zusammenarbeit.
- Projektmanagement
- agil
- scrum
- Kennzahlen
- Portfoliomanagement
- ...
Stefan Conrad
Ist einer der Chefs und dein Ansprechpartner für den Entwicklungsbereich.
0431 530 154 - 01
Wir suchen
Aufgabengebiet
- Verantwortung für das Projektmanagement in einem agilen Umfeld, insbesondere nach Scrum
- Erstellung von Kennzahlen und Analyse von Daten, um zu verstehen, wo und wie bestehende Prozesse optimiert werden können
- Sicherstellung einer effektiven und transparenten Kommunikation zwischen den beteiligten Stakeholdern
- Koordination der verschiedenen Teams, um sicherzustellen, dass die Projektziele erreicht werden
- Enge Zusammenarbeit mit dem Management und den Product Ownern, um die Anforderungen zu verstehen und die Umsetzung zu planen
- Förderung der selbstorganisierten Teams in einer lernenden Organisation
Deine Skills
Fachkenntnisse
- Abgeschlossenes Studium, gerne im Bereich Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in einem agilen Umfeld
- Gutes Verständnis von agilen Methoden und Frameworks, insbesondere Scrum
- Erfahrung in der Verwendung von Kennzahlen und der Analyse von Daten
Softskills
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Fähigkeit, komplexe Prozesse zu analysieren und zu verstehen
- Erfahrung in der Implementierung von Prozessverbesserungen unter Verwendung agiler Methoden
- Begeisterung für Innovation und kontinuierliche Verbesserung
Unser Angebot
Ganz viel über uns erfährst du natürlich auf der Seite über uns.
Hier bekommst du aber noch ein bisschen mehr Futter:
Hardware
Windows, Linux oder Mac: Deine Vorliebe kannst du hier ausleben. Du bekommst einen entsprechenden Laptop + Bildschirme.
Sozialleistungen
Trotz Start-up-Feeling sind wir Teil eines großen Verbundes. Somit können wir dir anbieten:
- vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Altersvorsorge
Privatleben
Da wir vor allem mobil arbeiten, haben wir aufgerüstet:
Privatleben trennen wir von der Arbeit, auch die Chefs wollen das so. Keine Anrufe nach Feierabend. Wenn du Mails liest: Selbst Schuld!
Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Überstundenkonto
- Vollzeit oder Teilzeit
Arbeitsort
Gerne kannst du ins Büro kommen oder du arbeitest von zu Hause — ganz wie es dir passt.
Die meisten von uns arbeiten von zu Hause. Trotzdem kommen wir gerne ab und an auch in Echt zusammen.
Weiterbildung
Wir zahlen wir deine Weiterbildung, gern inklusive Zertifizierung.
Geld
Deinen Lohn verhandeln die Chefs individuell mit dir.
Aber sicher ist, dass du ein 13. Gehalt bekommst.
Deine potenziellen Chefs
Bewerbung
Es muss nicht der ganze Rundumschlag mit Lebenslauf und Anschreiben sein!
Mach uns einfach klar was du kannst und wer du bist und warum du Bock auf den Job hast.